Annons:
Dan Eliasson är ny rikspolischef.Bild:Lina Haskel
Polisen
Nyhet
AVLeif HolmkvistTyck till!

Nye chefen ska göra Polisen mer effektiv

Rikspolischefen Dan Eliasson vill inte börja med att gå till rege­ringen och be om mer pengar. Han hyllar de civil­anställdas spets­kompetens och säger att målsättningen 20 000 poliser inte är huggen i sten.

Det är en av de allra första dagarna på nya jobbet i polishuset på Kungsholmen i Stockholm. Dan Eliasson kortade av julledigheten i Las Palmas före nyår för att inte »börja jobbet med semester om det händer något«.

– Jobbet som rikspolischef med de här befogenheterna har inte funnits tidigare. Det har inte heller funnits någon chef för nationella operativa avdelningen eller några regionpolischefer, som jag vill ska vara med i den kollektiva styrningen av myndigheten. Alla söker sina roller.

Med 28 730 anställda blir Polisen landets största myndighet och den riskerar att bli svårstyrd. Det skrämmer inte nye rikspolischefen:

– Det är på de svåra jobben man kan göra skillnad. Det är där man prövas, tvingas koncentrera sig och ge max. Men det absolut viktigaste är möjligheterna att göra skillnad i människors vardag.

Genomförandekommittén, som förberedde inrättandet av nya Polisen, har bestämt vad som ska göras, Dan Eliasson ska visa hur. Han bedömer att han behöver visa tydliga resultat redan under de två första åren.

– Mycket styrs av övergången från 21 länskommunikationscentraler till sju regionala ledningscentraler. Vi har minskat hierarkierna från uppemot ett dussin nivåer till sex och många har fått söka om sina jobb. Vissa blir hängan­de i luften och åt dem ska vi hitta nya arbets­uppgifter där vi tar till ­vara deras kompetens. Det är jobbigt för många och kräver en bra och omtänksam personalpolitik.

Men att vara omtänksam är sällan gratis och Polisen har inte fått några extra anslag för omställningen. Dan Eliasson räknar med att ett effektivare arbetssätt ska frigöra pengar. Då finns inget utrymme för revirstrider:

– Det gäller att få alla att se det större syftet och vilja vara en del i att leve­rera en bättre verksamhet. Jag är så naiv att jag tror på det goda hos människor. Men det kräver att jag erbjuder delaktighet och att vi finner formerna för det.

Hur vill du utveckla samverkansavtalen med facken?

– Det är för tidigt att svara på. Men det är klart att vi måste hitta en modern form för samverkan så att de kan värna sina medlemmars intressen på ett modernt sätt.

Målsättningen att det ska finnas 20 000 poliser är inte huggen i sten, enligt Dan Eliasson.

– Statsrådet Anders Ygeman har sagt att siffran inte är helig. Sedan vill man väl ha höga ambitioner när det gäller antalet poliser.

Dan Eliasson anser att »polisen har för tjock midja« och förtydligar:

– Fler och fler sitter i centrala projekt, därför fattades beslutet att 50 procent av resurserna ska tryckas ut till lokalpolisområdena så att polisen blir mer tillgänglig. Exakt hur det ska se ut ska vi diskutera under första kvartalet.

Vad betyder det för de civilanställda?

– Det vågar jag inte svara på ännu. En regeringsutredare tittar på hur resurserna kan disponeras bättre. Synergieffekter kan göra verksamheten bättre, men också lite billigare. När någon slutar kanske vi inte behöver besätta den tjänsten.

Nu sägs ändå ett antal civilanställda upp, men enligt Dan Eliasson har de varit medvetna om att de haft tillfälliga anställningar.

Men tror du inte att de uppfattar sig som budgetregulator?

– Jag tror inte att man kan se det så fyrkantigt. Om vi ska bli så slagkraftiga som möjligt är det inte den ena eller andra yrkeskategorin som är viktig, utan den maximala mix som ger bäst verksamhet.

Vad ska du göra åt att »riktiga« poliser ibland ser ned på civilanställda?

– Jag vänder mig mot den bilden. Civilanställda har ofta den spetsigaste kompetensen. Titta på den nya IT-brottsligheten, det är ju orimligt att en traditionellt utbildad polis ska klara av även den. Vi måste ta in kompetens och diskutera vilken befogenhet civilanställda ska ges. Jag tänker förhålla mig neutral mellan yrkeskategorier och se till vad som ger den bästa verksamheten.

Polisen har ansträngd ekonomi och lånar i år två procent från nästa års anslag. Dan Eliasson har ingen lust att låna mer:

– Vi kan belasta anslagskrediten upp till tre procent, men då blir det jobbigt 2016. Det finns spelkort för att göra verksamheten billigare.

Till exempel?

– Vi har ett stort övertidsuttag, vi har haft en valrörelse som slitit och vi kan sänka kostnader genom synergier. Vi måste göra vårt jobb
innan vi går till regeringen och ber om mer pengar.

Dan Eliasson hoppas ha rätt egenskaper för att bli en bra rikspolischef:

– Det återstår att se. Om vi inte får en bättre polisverksamhet, då har jag misslyckats. Och jag tänker inte misslyckas. Egenskaper? Tja, det sägs att jag är bra på att kommunicera, att jag är en duktig ledare som kan få en organisation att känna framtidstro, att jag bjuder in till delaktighet och att jag försöker vara transparent.

Vad tvivlade du på innan du tackade ja?

– Räcker jag till? Jag tror att medie­exponeringen blir allt större, vill jag utsätta mig för det? Får jag legitimitet, trots att jag kommer utifrån? Jag har redan fått positiv återkoppling om att jag kommer utifrån med nya perspektiv på ledning och styrning.

Ska du avlägga polisernas skjutprov för att bli accepterad?

– Haha, har inte funderat på det. Kanske under sommaren. Men inte för legitimiteten, utan för att veta vilka krav som ställs på andra. Jag tänker inte bli låtsaspolis, men tror att provet vore skitroligt.

Har du själv varit brottsoffer?

– Jag var ung och slogs och fick några pärlor, men jag anmälde inte då. Jag har haft inbrott i garage och i bilen. Båda gångerna anmälde jag och det skrevs av på en gång.

Hatbrotten blir fler, men vissa poliser anses ha ett attitydproblem gentemot invandrare och religiösa eller sexuella minoriteter, vad ska du göra åt det?

– En enda polis som inte respekterar alla människors lika värde är en för mycket. Får jag se den typen av agerande kommer jag att vara oförsonlig. Där är det nolltolerans. Sedan har jag respekt för att poliser kan hamna i väldigt svåra situationer som ibland kan leda till fel reaktioner. Men om man visar att man inte tror på allas lika värde har man inget i Polisen att göra.

Kort om Dan Eliasson
  • Född i Medelpad 1961. 
  • Uppvuxen i Hedemora.
  • Spelade i punkbandet Bad Boo Band. 
  • Ordförande för Arbetsgivarverkets styrelse sedan 2013.
  • Skapade debatt på Twitter i fjol genom att »kräkas över« Jimmie Åkesson.
  • Gift och har två barn.
Dan Eliassons väg till Polisen
  • Juristexamen i Uppsala.
  • Rättssakkunning vid Efta i Genève, 1989–1991.
  • Kansliråd i utrikesdepartementet 1991–1995. 
  • Politiskt sakkunnig hos justitieminister Laila Freivalds 1995–1998.
  • Internationell chefsförhandlare på justitiedepartementet 1999–2001.
  • Statssekreterare åt justitieminister Thomas Bodström 2001–2006.
  • Biträdande Säpochef 2007.
  • Generaldirektör på Migrationsverket 2007–2011. 
  • Generaldirektör på Försäkringskassan 2011–2014.
Bli den första att tycka till!
Du kanske också är intresserad av

Larmrapport om Polisens organisation

HögskolanNyhetGrundutbildningskvaliteten är i fara på grund av minskande resurser. Det uppger planeringschefen Tim Ekberg vid Lunds universitet till Sydsvenskan. Det är främst andelen lärarledd undervisning som fortsätter att minska.
UpphandlingsmyndighetenNyhetStatskontoret är kritiskt till hur verksamheten fungerat i den nya Upphandlingsmyndigheten. Det har varit tydliga brister i ledning, styrning och organisering under myndighetens första verksamhetsår.
RevisionNyhetRiksrevisionens årliga rapport för 2016 visar att det finns flera brister i myndigheternas verksamhet och finansiella redovisning som återkommer år efter år. Det gäller främst intern styrning och kontroll.
IntegrationFördjupningUnder de närmaste tre åren ska svenska myndigheter ta emot samman­lagt 1000 nyanlända på praktik. Brivan Hamo från Syrien fixade själv en plats hos Sida i Härnösand. Hon är glad att bryta isoleringen hemma och försöker nu lära sig tio nya svenska ord om dagen.
FrankrikeNyhetArbetsgivare förbjuds att skicka jobbmejl till anställda efter arbetstid. Det är innehållet i ett franskt lagförslag, skriver Dagens Nyheter.
KulturNyhetStatens historiska museer bör slås samman med Livrustkammaren, Skokloster och Hallwylska museet till en myndighet. Det föreslås i en departementspromemoria. 314 anställda skulle beröras om förslaget blir verklighet.
EkonomiNyhetTrots att antalet asylsökande fortsätter att minska jämfört med 2015 så märks det inte på statens kostnader, konstaterar Ekonomistyrningsverket, ESV. Under januari till april fördubblades kostnaderna för migration jämfört med 2015.
STNyhetDebatten på STs kongress hettade till när ett antal motioner om stöd till det lokala fackliga arbetet behandlades. Kongressen beslutade att kansliresurser ska omfördelas till förmån för ett starkare lokalt förhandlings- och avtalsstöd. I enlighet med vad förbundsstyrelsen föreslagit ska det också göras en översyn av STs kansli.
STNyhetST ska fortsätta arbetet med att hitta ett nytt förbundsnamn. Det var ett av de beslut som förbundets kongress fattade under den tredje och avslutande dagen.
STATSFÖRVALTNINGNyhetNågonstans har kontrollsamhället gått för långt och det får alldeles perversa effekter med alla återrapporteringskrav. Det sade civilminister Ardalan Shekarabi när han på torsdagen besökte STs kongress.
SäkerhetNyhetMyndigheternas informationssäkerhet ligger långt från en godtagbar nivå. Den slutsatsen drar Riksrevisionen efter en granskning. Myndigheten anser att dagens och tidigare regeringar varit passiva.
STNyhetEfter en dramatisk omröstning valde ST-kongressen på onsdagen en ny förbundsstyrelse. I första valomgången fick två kandidater lika många röster, men efter en ny röstningsomgång fick Per Sunneborn, ST inom Kriminalvården, den sista platsen.
STNyhetEfter en omröstning på ST-kongressen står det klart att hela STs presidium valts om och fortsätter under den kommande kongressperioden. Förbundets andre vice ordförande Tom Johnson utmanades av Tobias Bjerman från ST inom SiS, men vann omröstningen.
E-förvaltningNyhetEfter den regeringsombildning som presenterades i dag är det miljöpartisten Peter Eriksson som har ansvar för digitaliseringsfrågor. Men samtidigt flyttar ansvaret för e-förvaltning - digitalisering av den offentliga sektorn - till civilminister Ardalan Shekarabi.
STNyhetST ska verka för arbetstidsförkortning. Det beslutade förbundets kongress i dag. Förbundsstyrelsen fick kritik för att inte ha drivit frågan tidigare, trots att ett liknande beslut även togs av kongressen 2012.
SiSNyhetNyanställda på Statens institutionsstyrelse betraktas numera som anställda vid hela myndigheten, i stället för vid en viss institution. Facken anser att det utvidgar arbetsgivarens rätt till omplacering.
KriminalvårdenNyhetAntalet personer som återfaller i brott efter att de lämnar Kriminalvården minskar. Sedan 2000-talets början har återfallen minskat med cirka 10 procentenheter.
ÖppenhetNyhetRegeringens förslag om att sek­retessbelägga alla offentliganställdas personnummer har fått hård kritik. Nu gör också ST tummen ned – men de flesta myndigheter är positiva.
KONGRESSNyhet”Tack Migrationsverket. Jag vill påstå att ingen annan myndighet i världen hade klarat av det ni gjorde”, sade statsminister Stefan Löfven när han i dag talade på STs kongress.
KONGRESSNyhetBritta Lejon och Peter Lennartsson har inga motkandidater till posterna som ordförande och förste vice ordförande i ST. Däremot har Tobias Bjerman nominerats till andre vice ordförande. Därmed har valberedningens kandidat Tom Johnson en utmanare.
MiljöNyhetRegeringen satsar 62 miljoner kronor på att förstärka utvecklingen och användandet av miljö- och klimatteknik. Nya myndighetsuppdrag ska bana vägen.
KriminalvårdenNyhetJustitieombudsmannen, JO, kritiserar Kriminalvården för att platser på myndighetens säkerhetsenheter har använts för att placera intagna som behöver extra skydd.
E-förvaltningNyhetRegeringen har tillsatt en utredare för att få till en effektivare styrning av nationella digitala tjänster som Mina Meddelanden och Svensk e-legitimation.
AsylNyhetRegeringen uppdrar åt Migrationsverket att förkorta tiden från asylansökan till återvändande och att utöka antalet förvarsplatser för dem som fått avslag på asylansökan.
avtalNyhetST har tecknat ett nytt löneavtal med arbetsgivaren Almega för anställda på Lernia. Avtalet ger ett utrymme för löneökningar på 2,2 procent.
UPPHANDLINGNyhetDet ska inte längre gå att göra upphandlingar som dumpar arbetstagares villkor. Det är innebörden i regeringens förslag till ny upphandlingslag. TCO hade önskat att regeringen gått längre och inkluderat krav på försäkring och tjänstepension.
HögskolanNyhetNästa år skärper regeringen jämställdhetskraven på universitet och högskolor. Andelen kvinnliga professorer ska ökas med målet att varannan ny professor ska vara en kvinna år 2030, uppger SVT.
UpphandlingNyhetMöjligheten att vinna upphandlingar genom låga löner, dåliga arbetsvillkor eller skadlig arbetsmiljö ska stoppas. Regeringen lägger nu fram ett lagförslag som syftar till att seriösa företag som har schysta villkor inte ska missgynnas.
StatsförvaltningNyhetDet kan införas större regioner redan 2019 enligt det förslag som Indelningskommittén lagt fram. Men i så fall kommer vissa län fortfarande att stå utanför den nya regionindelningen.
PolisenNyhetOvanligt många chefstillsättningar inom den nya Polismyndighetens organisation har underkänts av Statens överklagandenämnd, uppger Ekot. En av fyra som klagat har fått rätt i nämnden.
TCONyhetBra arbetsmiljö är nyckeln till lägre sjukfrånvaro och ett längre arbetsliv. Den slutsatsen drar TCO i en rapport som bygger på statistik från Statistiska Centralbyrån, SCB, och Arbetsmiljöverket.
SkatteverketNyhetSkatteverkets högsta chefer får hård kritik för sitt agerande i samband med ett inslag i Uppdrag granskning. Enligt en revisionsrapport har de skadat många medarbetares förtroende för myndigheten och det finns risk för att det också har påverkat förtroendet hos allmänheten.
IntegritetNyhetDatainspektionen, DI, är i ett yttrande mycket kritisk till att Digitaliseringskommissionen behandlar skyddet av den personliga integriteten som en särfråga.
A-kassanNyhetFör första gången under överskådlig tid var antalet personer som fick a-kassa under april i år färre än 100 000. Antalet har stadigt sjunkit sedan 2004 då mer än 300 000 fick a-kasseersättning.
HÄLSANyhetSjukfrånvaron i staten var 3,9 procent under 2015. Det är en ökning med 0,5 procentenheter jämfört med året innan. Mest ökade sjukfrånvaron bland kvinnorna. 2015 var den 5,3 procent, medan männens frånvaro var 2,9 procent.
HögskolanNyhetDet var den borgerliga regeringens utbildningspolitik som ledde Sverige på fel väg, skriver S-ministrarna Aida Hadzialic och Helene Hellmark Knutsson i en replik till TCOs ordförande Eva Nordmark.
JordbruksverketNyhetRegeringen ger ett särskilt uppdrag åt Statskontoret att se över Jordbruksverkets verksamhet. IT-strul och problem med hanteringen av jordbrukets EU-stöd är två anledningar till specialuppdraget.