Positiva effekter av att alla är på plats
Att medarbetarna är på plats på arbetsplatsen ger positiva effekter i form av lärande, möjligheter att utbyta erfarenheter och ge varandra stöd kolleger emellan, skriver Försäkringskassans HR-direktör Anders Liif i ett svar på Christer Järilds debattartikel om myndighetens inställning till distansarbete.