Hoppa till huvudinnehåll
Publikt GES UT AV FACKFÖRBUNDET ST
  • Nyheter
  • + Fördjupning
    • - Reportage
    • - På djupet
    • - Intervjuer
    • - Kort om
    • - Så gick det
    • - Min fritid
  • + På jobbet
    • - Råd om jobbet
    • - På mitt jobb
    • - Så gjorde vi
  • + Kultur
    • - Kulturartiklar
    • - Robert Nyberg
  • Ledare
  • Krönikor
  • Debatt
    • - Om Publikt
    • - Kontakt
    • - Distribution
    • - Jobba för Publikt
    • - Annonsera
    • - Tipsa Publikt

A-kassan TCO: A-kassan fortsätter urholkas 2022-05-17

Åklagarmyndigheten JO kritiserar senfärdig åklagare och hennes chef 2022-05-17

Arbetsmiljö Var femte tjänsteman utsatt för hot och våld 2022-05-18

Vd-löner

  • Anna Borg, vd vid Vattenfall, Jan Moström, vd vid LKAB och Annemarie Gardshol, vd vid Postnord, fick alla stora lönepåslag.
    Bild: Peter Knutson/Vattenfall, Fredric Alm/LKAB och Fond&Fond/Postnord
    Anna Borg, vd vid Vattenfall, Jan Moström, vd vid LKAB och Annemarie Gardshol, vd vid Postnord, fick alla stora lönepåslag.

    Stora lönepåslag för flera statliga bolagschefer

    LÖNER2022-05-11
    Cheferna för några av de största statliga bolagen fick rejäla löneförhöjningar under förra året. LKABs vd Jan Moström höjde sin lön med 22 procent. Även Vattenfalls koncernchef Anna Borg, som tjänar mest av alla vd:ar i statens bolag, fick ett stort påslag.
  • Kvinnor i lönetopp bland statliga bolagschefer

    LÖNER2021-04-22
    Postnords vd Annemarie Gardshols lön ökade med 21 procent från 2019 till 2020. Hon var därmed en av tre statliga bolagschefer vars löner förra året ökade med mer än 10 procent, visar Publikts granskning. Högst lön, 1 119 500 kronor i månaden, hade Vattenfalls vd Anna Borg.
  • Svevias vd Anders Gustafsson (uppe till vänster) fick en löneökning på 11,5 procent medan Apotekets vd Ann Carlsson (nere till vänster) fick 10,2 procent. Högst lön har Postnords vd Annemarie Gardshol följd av LKABs vd Jan Moström.
    Bild: Fredric Alm, Postnord, Apoteket, Mikael Dubois
    Svevias vd Anders Gustafsson (uppe till vänster) fick en löneökning på 11,5 procent medan Apotekets vd Ann Carlsson (nere till vänster) fick 10,2 procent. Högst lön har Postnords vd Annemarie Gardshol följd av LKABs vd Jan Moström.

    Höga lönepåslag för statens bolagschefer

    LÖN2020-12-16
    Flera chefer för statliga bolag har fått löneökningar på runt 10 procent eller mer. Störst påslag, 11,5 procent, fick Svevias vd Anders Gustafsson, som nu tjänar 335 500 kronor i månaden. Mest tjänar Postnords vd Annemarie Gardshol, som har en månadslön på 583 333 kronor.
  • Så mycket tjänar de statliga bolagscheferna

    GRANSKNING: LÖNER2019-10-17
    De tio bäst betalda cheferna för statens bolag har alla mer än dubbelt så hög lön som den högst betalda general- direktören, visar Publikts genomgång.
Annons:

MEST LÄSTA

Mest lästa
  1. Stora lönepåslag för flera statliga bolagschefer
  2. Allt fler jobbar på universitet och högskolor
  3. JK vill se skärpt straff för brott mot tystnadsplikt
  4. TCO: A-kassan fortsätter urholkas
  5. JO kritiserar senfärdig åklagare och hennes chef
Senaste numret
Artiklar i Nr 3 2022
  • Anmäl dig till Publikts nyhetsbrev

    NYHETSBREV: ANMÄLAN2021-04-27
    Publikts nyhetsbrev ger dig aktuella nyheter från Publikt direkt till din inkorg.
  • Tipsa Publikt

  • KORSORD

    Här skickar du in din korsordslösning
  • TÄVLA OCH VINN!

    Testa din Publiktkunskap
  • De tiotusentals människor som flytt från Ukraina överrumplade Migrationsverket. Yasemin Camlibel, Linus Ohlson och de andra anställda på myndigheten har fått kämpa för att klara mottagandet.
    Bild: Casper Hedberg
    De tiotusentals människor som flytt från Ukraina överrumplade Migrationsverket. Yasemin Camlibel, Linus Ohlson och de andra anställda på myndigheten har fått kämpa för att klara mottagandet.

    Mitt i stormen

    REPORTAGE: MIGRATIONSVERKET2022-05-05
    Efter år av nedskärningar ställdes Migrationsverket plötsligt inför en anstormning av flyktingar från Ukraina. Yasemin Camlibel, Linus Ohlson och de andra anställda på myndigheten har fått kämpa för att klara mottagandet.
  • Bild: Getty Images

    Så skadligt är stillasittande för hälsan

    KORT OM: STILLASITTANDE2022-05-10
    I många tjänstemannayrken är det vanligt att sitta stilla under en stor del av arbetsdagen. Forskning visar att det påverkar hälsan negativt på många sätt. Att ta rörelsepauser är ett sätt att minska hälsoriskerna.
  • Lugnare läge på nya myndigheten

    SÅ GICK DET: MYNAK2022-05-10
    När Myndigheten för arbetsmiljökunskap var nystartad fick ledningen hård kritik för brister i arbetsmiljön. Nu är situationen en annan.
  • Beredskap för analys

    PÅ MITT JOBB2022-05-10
    Petrus Hemström, analytisk kemist på Totalförsvarets forskningsinstitut, FOI, i Umeå, arbetar med förberedelser för att kunna ta emot och analysera prover med misstänkta kemiska stridsmedel, ifall det skulle inträffa en situation i Ukraina där sådana misstänks ha används.
  • Medarbetarna på CSN i Sundsvall använder sig av dialogdukar med frågor för att få i gång en diskussion om framtidens arbetsplats.
    Bild: Kristofer Lönnå
    Medarbetarna på CSN i Sundsvall använder sig av dialogdukar med frågor för att få i gång en diskussion om framtidens arbetsplats.

    Dukat för diskussion

    SÅ GJORDE VI: DIALOGDUKAR2022-05-10
    Med hjälp av ”dialogdukar” får de anställda på Centrala studiestödsnämnden, CSN, diskutera hur de vill jobba i framtiden. Ambitionen är att involvera alla i arbetet med att utforma en bra arbetsplats.
  • Bild: Susanne Kronholm

    Brinner för integration

    MIN FRITID2022-05-10
    Mahad Malingur är sektionschef på Arbetsförmedlingens analysavdelning. Fritiden ägnar han åt ideellt arbete. Han har också skrivit en självbiografi – och snart ska han vara med i en långfilm.
  • Effektivisering

    ROBERT NYBERG: SATIR2022-05-09
Annonser:
  • Publikt
  • Box 5044
  • 102 41 Stockholm
  • Tel 0771-555 444
  • Ansvarig utgivare: Alexander Armiento
Följ oss:
Detta material är skyddat enligt lagen om upphovsrätt. Eftertryck eller annan kopiering är förbjuden. Citera oss gärna men ange källan.