Så gick det

Under de senaste åren har arbets­belastningen varit hård för de anställda vid migrationsdomstolarna. Men nu har läget förbättrats, konstaterar fackliga företrädare.

Redan 2016 fick statliga myndigheter i uppdrag att ge nyanlända och personer med funktionsnedsättning praktik. Hittills är resultatet klent.

Brister i arbetsmiljön föranledde 2018 en anmälan från skyddsorganisationen på miljö­departementet. Nu fungerar det systematiska arbetsmiljöarbetet bättre, enligt facket.

Trenden att använda provanställningar har fortsatt, visar Publikts granskning.

2015 hade nästan var tredje ­anställd på CSNs kundcenter i Kiruna en tidsbegränsad anställning. I dag är det bara en.

För fyra år sedan införde Kronofogdemyndigheten krav på att alla chefer inom myndigheten skulle ha akademisk utbildning. I dag är grundinställningen till kravet kvar men ibland gör man undantag. Facket är fortfarande kritiskt.

2016 ersattes konduktörerna på Tvärbanan och Nockebybanan i Stockholm med biljettstolpar. Nu, några år senare, är missnöjet fortfarande stort.

Under hösten 2015 vittnade anställda vid Kemikalieinspektionen om arbetsmiljöproblem och missnöje med myndighetens ledning. Publikt har återvänt till arbetsplatsen för att fråga hur det ser ut i dag.

Det digitala systemet för att ansöka om forskningsbidrag, Prisma, fick stor kritik när det lanserades 2015. I dag vittnas det om att användarvänligheten har blivit betydligt bättre.

Nu har Postnords jämställdhetsprojekt Panorama pågått i tre år. Hur har det gått?

2015 flyttade medarbetarna in i det nya aktivitetsbaserade kontoret Niagara vid Malmö universitet. Men arbetsmiljön visade sig bli så dålig att man nu beslutat att bygga om.

Två år efter krisen vid Statens museer för världskultur har Publikt återvänt till arbetsplatsen. Arbetsmiljön visar sig fortfarande vara instabil.