Arbetsförmedlingens it-direktör avskedas inte
Statens ansvarsnämnd avslår Arbetsförmedlingens begäran om att avskeda myndighetens it-direktör Krister Dackland. De skäl som Arbetsförmedlingen angett är inte tillräckligt allvarliga för ett avskedande, varken var för sig eller sammantaget, anser nämnden.
Publikt har tidigare rapporterat att Arbetsförmedlingen vill avskeda Arbetsförmedlingens it-direktör Krister Dackland. Han har varit arbetsbefriad sedan december förra året, då en internutredning inleddes för att granska om han gjort sig skyldig till oegentligheter. Utredningen ligger till grund för Arbetsförmedlingens begäran till Statens ansvarsnämnd om att han ska avskedas.
Statens ansvarsnämnd har nu fattat beslut i ärendet, och avslår Arbetsförmedlingens begäran.
Ett av de skäl för avskedande som Arbetsförmedlingen har anfört är säkerhetsbrister i it-avdelningens arbete med AI, främst gällande den så kallade kontrollplattformen. Myndighetens uppfattning är att Krister Dackland borde ha informerat sig tydligare om dessa brister och till viss del insett deras omfattning. Men Statens ansvarsnämnd anser inte att den eventuella oaktsamheten är så allvarlig att den kan leda till avskedande.
När det gäller den reklam för en av Arbetsförmedlingens it-leverantörer som Krister Dackland medverkat i, som Publikt avslöjade i november förra året, anser nämnden inte heller att det agerandet är tillräckligt för avskedande. I beslutet påpekar Statens ansvarsnämnd att it-direktören har diskuterat sin medverkan med arbetsgivaren ”i vart fall i någon utsträckning”.
Publikt har i flera artiklar också granskat de tjänsteresor som medarbetare på Arbetsförmedlingens it-avdelning gjort till Las Vegas, och kunnat avslöja att myndighetens it-leverantör Pegasystems har stått för en del av kostnaderna, samtidigt som Arbetsförmedlingens anställda medverkat i marknadsföring för företaget.
Statens ansvarsnämnd konstaterar att mycket ”talar för att finansieringen av i vart fall några av deltagarnas kostnader har stått i strid med myndighetens regler”. Krister Dackland har framfört att han inte uppmärksammade att leverantören stod för vissa kostnader när han godkände resorna.
I beslutet skriver Statens ansvarsnämnd att även om hanteringen skulle anses utgöra ett oaktsamt åsidosättande av Krister Dacklands tjänsteåligganden är det inte så allvarligt att det kan ligga till grund för avskedande.
När det gäller de felaktigheter vid rekryteringar som Arbetsförmedlingen gör gällande att Krister Dackland gjort sig skyldig till anser Statens ansvarsnämnd att internutredningen inte är tillräckligt robust för att nå upp till vad som krävs för avskedande.
Arbetsförmedlingen har också anfört att Krister Dackland inte har redovisat sitt innehav av finansiella instrument, vilket nämnden konstaterar är ett ”avsteg från tjänsteåliggandena”. Men inte heller detta är så allvarligt att det kan leda till avsked, enligt nämnden.
Var för sig är de olika skäl som Arbetsförmedlingen angett inte tillräckliga för att avskeda Krister Dackland, konstaterar Statens ansvarsnämnd. ”Inte heller sammantagna kan de anses utgöra ett sådant grovt och flagrant åsidosättande av åliggandena i anställningen att ett avskedande är motiverat”, skriver nämnden i sitt beslut, och avslår därmed Arbetsförmedlingens begäran.
Myndigheten har i andra hand yrkat att Krister Dackland ska få en disciplinpåföljd, vilket kommer att utredas vidare. Innan Statens ansvarsnämnd prövar frågan kommer Krister Dackland att få möjlighet att utveckla sitt yttrande.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.
