Facken på behandlingshemmet Östfora har anmält arbetsgivaren för kränkningar av fackligt förtroendevalda. Dessutom visar en arbetsmiljöundersökning att personalen känner rädsla för ledningen.
Det ska bli lättare att ta sig till jobbet när anställda vid den franska kollektivtrafiken strejkar. Det är tanken bakom en ny lag. Enligt facken är det ett populistiskt beslut som allvarligt inskränker strejkrätten.
Den 11 juni gick startskottet för den statliga avtalsrörelsen. ST vill försäkra sig om en lägsta nivå på löneökningarna medan Arbetsgivarverket vill ha ett sifferlöst avtal. Båda parter hänvisar till myndigheternas dåliga ekonomi.
I dag kom Arbetsdomstolens dom: Connex bröt varken mot kollektivavtal eller förtroendemannalag när man 2005 sparkade en tunnelbaneförare som var facklig förtroendeman.
De kan inte planera långsiktigt. Lån till bostad är ofta en omöjlighet för den som inte har en partner med säkert jobb. Till det kommer oron när anställningen närmar sig sitt slut. Därtill undran över hur man ska få ett fast jobb. Så är det att vara visstidsanställd i staten.
ST anklagar Arbetsmiljöverket för MBL-brott. Arbetsgivaren har på egen hand och utan att förhandla valt ut ett trettiotal tjänster som ska behållas tillfälligt.
Umeå universitet sade upp en långtidssjukskriven anställd utan att facket kopplades in. Ett allvarligt brott mot arbetsrätten, menar ST, som inlett tvisteförhandlingar.
Den som inte längre vill betala sin avgift till a-kassan måste först begära utträde ur STs a-kassa. Annars riskerar medlemmen att på sikt hamna hos kronofogden.
Samma dag som ST kallade in sitt avtalsråd var Arbetsgivarverkets generaldirektör Göran Ekström citerad i Dagens Nyheter. Han förklarade att tusentals uppsägningar väntade om löneökningarna i staten blev lika stora som på övriga arbetsmarknaden.
I samband med nedskärningarna på Arbetsmiljöverket har arbetsgivaren på egen hand valt ut ett trettiotal tjänster som ska behållas tillfälligt. Ett brott mot lagen, anser ST-avdelningen.
Byggnadsarbetarförbundet har fått generaladvokaten i EG-domstolen på sin sida i det så kallade Vaxholmsmålet. Företag från andra EU-länder kan tvingas följa svenska avtal.
ST går till Arbetsdomstolen för att Ams avskedat en arbetsförmedlare. Det fanns inte saklig grund för uppsägning, hävdar ST och kräver att medlemmen får jobbet tillbaka.