Ingen lösning för arbetstiden

EU2009-04-03

Europaparlamentet och EUs ministerråd ser ut att misslyckas i försöken att hitta en förlikning om arbetstidsdirektivet. Därmed kommer nuvarande direktiv att fortsätta att gälla.

Europaparlamentet tog i december med stor majoritet itagit ställning för att fasa ut möjligheten att ställa sig utanför arbetstidsdirektivets krav på maximalt 48 timmars arbetsvecka (opt-out). I beslutet ingick också att jourtid ska räknas som arbetstid. Därmed gick parlamentet emot EUs ministerråd som sommaren 2008 hade beslutat att opt-out skulle bestå och att två sorters jourtid skulle införas, en aktiv jourtid som räknas in i arbetstidsmåttet och en inaktiv som inte räknas av från veckoarbetstiden.

När parlamentet och ministerrådet inte kommer överens föreskriver regelverket att de två församlingarna ska försöka förlikas. Förlikningen inleddes den 17 mars, och ska vara avslutad inom sex veckor. När det andra förhandlingsmötet avslutades tidigt på torsdagsmorgonen hade parterna inte kommit närmare varandra. Europaparlamentets förhandlare ville utlysa ett nytt möte med fulla delegationer innan tidsfristen går ut, men rådets ordförande motsatte sig ett nytt storskaligt möte och ville i stället ha en informell ”trialog” mellan företrädare för de tre parterna parlamentet, ministerrådet och kommissionen.

Bara om det finns en framkomlig väg till en lösning är det någon mening att kalla in ett fullskaligt förlikningsmöte där de 27 medlemsländerna har en representant vardera och Europaparlamentet representeras av 27 ledamöter, ansåg det tjeckiska ordförandeskapet.

Om de två lagstiftande församlingarna – parlamentet och ministerrådet – inte når en förlikning före den 28 april då tidsfristen går ut blir det inga förändringar av det nuvarande arbetstidsdirektivet.

Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.

ÄMNEN:

Arbetsrätt EU
Typ
Vet du mer om det ämne som artikeln handlar om, eller om du har tips till redaktionen i något annat ämne, kan du lämna ditt tips här. Du kan också skicka ett mejl till redaktionen.
Om du anser att artikeln innehåller fel, beskriv här vad dessa fel består i. Du kan också skicka ett mejl till redaktionen.

Om du vill debattera det ämne artikeln handlar om, kan du skicka in en debattartikel till Publikt för publicering under vinjetten Debatt. Publikt publicerar inte anonyma debattinlägg, du måste därför alltid ange ditt namn och dina kontaktuppgifter. Redaktionen förbehåller sig rätten att korta och redigera insända debattartiklar. Skicka ditt inlägg som ett Worddokument på mejl till redaktionen.

Innehållet i detta fält är privat och kommer inte att visas offentligt.
CAPTCHA