Styrelseordföranden kände inte till att polisutredning inletts
Arbetsförmedlingens styrelseordförande Urban Hansson Brusewitz informerades inte av myndigheten om att polisen inlett en utredning om misstänkt arbetsmiljöbrott genom vållande till annans död, med anledning av en medarbetares självmord. ”Vi har fått information om att det kan bli aktuellt, men inte att den påbörjats”, säger han till Publikt.
Publikt har i flera artiklar rapporterat om internutredningen av Arbetsförmedlingens it–avdelning och om att en anställd tog sitt liv i maj efter att ha varit arbetsbefriad i fem månader. Kollegor och tidigare kollegor till den avlidne medarbetaren har riktat hård kritik mot Arbetsförmedlingens ledning för att internutredningen dragit ut på tiden. De anser att myndigheten inte gjort tillräckligt för att värna de fyra arbetsbefriade medarbetarnas hälsa, trots varningssignaler om deras mående.
Arbetsförmedlingens styrelseordförande Urban Hansson Brusewitz uppger för Publikt att styrelsen har informerats löpande om internutredningen.
– Jag blev informerad redan före nyår om de arbetsbefriade, vad jag minns, övriga styrelsen åtminstone i januari. Sedan har generaldirektören rapporterat om utredningen på i stort sett varje styrelsemöte, ibland mer och ibland mindre beroende på hur mycket som har hänt. Vid vissa tillfällen har jag blivit informerad innan styrelsen, säger han till Publikt.
Styrelsen har också informerats om självmordet, uppger Urban Hansson Brusewitz, även om det inte framgår av de styrelseprotokoll som Publikt tagit del av.
– Jag fick reda på det väldigt snart efter att det hände, det dröjde inte länge innan övriga styrelsen fick reda på det också. Det här har varit en viktig fråga, som tillsammans med internutredningen i övrigt medfört tillsättande av både interna och externa utredningar.
Även Regeringskansliet har informerats om internutredningen och dödsfallet, enligt Urban Hansson Brusewitz.
– Frågan har berörts. Departementet känner till det, men på vilken detaljnivå kan jag inte svara på.
Polisen har med anledning av självmordet inlett en förundersökning om misstänkt arbetsmiljöbrott genom vållande till annans död, vilket Publikt tidigare rapporterat om. Styrelsen kände inte till att polisutredningen inletts, säger Urban Hansson Brusewitz.
– Vi har fått information om att det kan bli aktuellt, men inte att den påbörjats.
Hur ser du på att Arbetsförmedlingen utreds för vållande till annans död?
– Det här är en exceptionell händelse i en statlig myndighet, så jag ser det inte som konstigt att det görs. Alla utredningar, både hanteringen generellt av arbetsbefriade och självmordet, kommer att ge oss viktiga lärdomar. Huruvida det här kommer leda till kritik eller inte, det vet jag inte, säger Urban Hansson Brusewitz.
Styrelsen har också fått ett brev från änkan till den avlidne medarbetaren. I brevet berättar hon om det som hänt och att hon fortfarande inte fått svar på de frågor hon ställt till myndighetsledningen. Hon ifrågasätter varför utredningen av hennes man fortsatte i två månader efter hans död och varför Arbetsförmedlingen fortfarande utreder den så kallade Kontrollplattformen, som hennes man arbetade med.
Brevet togs upp på Arbetsförmedlingens senaste styrelsemöte den 17 september, men styrelsen har beslutat att inte svara änkan.
– Vi bedömer att vi har blivit tillräckligt informerade och att ansvaret för hanteringen av den här frågan ligger hos generaldirektören. Vi svarar inte på annat sätt än att det kommer att protokollföras, och det är en allmän handling som kan begäras ut, säger Urban Hansson Brusewitz.
Varför väljer ni att inte svara på brevet?
– Vi väljer det av just den anledningen att det här är ett ansvar för myndighetens operativa ledning. Vi såg ingen anledning att uppdra åt ordföranden eller styrelsen som kollektiv att svara.
Kommer generaldirektören att svara på brevet i stället?
– Nej, det tror jag inte. Generaldirektören bedömer att hon och verksamheten har gett svar på de frågor som ställs där och även annat tidigare, så uppfattar jag henne. Men det får du fråga henne om, eller hennes underställda, säger Urban Hansson Brusewitz.
På det senaste styrelsemötet diskuterade styrelsen också om det behöver göras förändringar av Arbetsförmedlingens sätt att arbeta med den här sortens utredningar. Inget beslut fattades vid mötet.
– Vi avvaktar tills alla de pågående interna och externa utredningar som nu görs är klara, för att därefter ta ställning till om det finns anledning att göra nya granskningar eller utredningar kring våra processer i den här typen av frågor och kring internutredningsfunktionen i sig. Det är mycket som pågår med anledning av det som hänt, säger Urban Hansson Brusewitz.
Hur säkerställer styrelsen att Arbetsförmedlingen har en effektiv och rättssäker process för internutredningar?
– Det är en fråga som man ska återkomma till. Vi har bett verksamheten att ta fram jämförelser med andra myndigheters internutredningsfunktioner, exempelvis storleken på dem och vilken flexibilitet de har. Det pågår ju ständigt mindre internutredningar, och ibland blir det sådana här större. Hur ska man hantera det? Har vi rimlig kapacitet? Man vill inte att medarbetare ska bli arbetsbefriade onödigt länge, då det kan vara en väldigt svår situation.
Hur länge är onödigt länge?
– Det kan jag inte svara på. Det är en svår fråga. Det har också att göra med vår resurseffektivitet, hur processerna ser ut vid utredning av frågor med olika grad av komplexitet, och hur dimensioneringen sett ut kring detta. Det är frågor som verksamheten får återkomma till styrelsen kring när utredningarna är klara.
Enligt Urban Hansson Brusewitz har styrelsen inte satt någon tidsplan för detta, men han bedömer att det kommer att ta ”ett antal månader”.
Styrelsen har fortsatt förtroende för generaldirektörens agerande i de här frågorna, uppger ordföranden.
– Ja, vi har ingen anledning att se på det på något annat sätt, säger Urban Hansson Brusewitz, men tillägger att generaldirektören är en del av Arbetsförmedlingens styrelse och att förtroendefrågan formellt sett ligger hos regeringen.
Publikt har i över åtta månader sökt Arbetsförmedlingens generaldirektör Maria Hemström Hemmingsson för en intervju om internutredningen, men hon har avböjt medverkan. Urban Hansson Brusewitz har inga synpunkter på att generaldirektören inte låter sig intervjuas.
– Det är ett ansvar för generaldirektören att ta ställning till, säger han.
Enligt Urban Hansson Brusewitz har styrelsen följt rapporteringen om internutredningen och de uttalanden som Arbetsförmedlingen gjort.
– Kommunikationsfrågan har vi inte sett som den primära frågan, även om jag förstår att du tycker att den är viktig. Öppenhet och transparens är viktigt, absolut, men man måste alltid göra en bedömning från fall till fall vad som är lämpligt att säga. Vi har en arbetsordning där vi delegerar mycket till generaldirektören från styrelsens sida, men sådana här frågor går inte att detaljreglera, säger Urban Hansson Brusewitz.
Detta är en nyhetsartikel. Publikts nyhetsrapportering ska vara saklig och korrekt. Tidningen har en fri och självständig ställning gentemot sin ägare, Fackförbundet ST, och utformas enligt journalistiska principer samt enligt spelreglerna för press, radio och TV.
