Publikt innehåller fördjupningsartiklar av olika slag, till exempel granskningar, reportage och intervjuer med beslutsfattare. Här hittar du de fördjupningar som publicerats, med de senaste först. Du kan även följa Publikts fördjupningar genom att prenumerera på RSS-flödet.
I juni 2020 varslade Chalmers tekniska högskola 180 anställda om uppsägning. Efter förhandlingar om arbetsbrist blev det slutligen 34 personer som sades upp.
Kajsa Pelttari och hennes kollegor på Svenska kraftnät jobbar just nu för fullt med att bygga ut det svenska kraftledningsnätet – ett arbete som hamnat i fokus när elpriserna stigit och effektbrist hotar. För att klara uppgiften rekryterar det statliga affärsverket mängder av nya medarbetare.
Samtidigt som fack och arbetsgivare gör sig redo att förhandla fram nya löneavtal kommer rapporter om de högsta inflationssiffrorna på 30 år. Men ingen räknar med att lönerna ska hålla jämna steg med priserna. Fack, arbetsgivare och experter talar alla om vikten av att ta ansvar för landets ekonomi.
I juni 2021 fattade Örebro universitets styrelse beslut om att den nedläggningshotade Restaurang- och hotellhögskolan i Grythyttan skulle bli kvar. Men oron för ekonomin kvarstår fortfarande.
Varje år inträffar hundratals bränder på landets arbetsplatser. För att kunna förebygga bränder och rädda liv om olyckan är framme måste brandskyddsarbetet tas på allvar.
Om tre år är planen att Statens servicecenter ska hantera nästan alla statsanställdas löner. Tanken är att det ska bli effektivare. Men på myndighetens kontor i Göteborg saknar flera av de anställda den närhet till verksamheten som fanns på deras tidigare arbetsplatser.
Om du och din arbetsgivare inte är överens om vad som gäller i en fråga som rör din anställning eller dina arbetsvillkor kan ditt fackförbund driva din sak i en tvisteförhandling. Facket kan också tvista i frågor som gäller alla anställda på jobbet.
ST-medlemmen Patrick Fällman ägnar många obetalda timmar åt att stå beredd att rädda människor i sjönöd. Belöningen är den stora tacksamhet han möter, säger han.
Kränkande särbehandling kan skapa stora problem på en arbetsplats och leda till allvarlig psykisk ohälsa för den som utsätts. Det förebyggande arbetet behöver bli bättre, anser såväl experter som fackligt förtroendevalda.
Riksdagens partier har vitt skilda uppfattningar i många frågor som rör anställda på statliga bolag och myndigheter. Det gäller exempelvis de bolagsanställdas meddelarfrihet, ansvaret för tjänstefel och möjligheten att avstå från att namnge handläggare i beslut.
När Publikt träffade Ann-Charlotte Axelsson 2015 var hon sjukskriven på grund av utmattningssyndrom. Nu är hon tillbaka på heltid på sitt tidigare jobb på Försäkringskassan.